当前位置:首页 > 最新动态 > 青海:延续实施失业保险援企稳岗政策

青海:延续实施失业保险援企稳岗政策

admin 2年前 2306 0

近日,青海省人社厅会同省财政厅、省税务局印发《关于延续实施失业保险援企稳岗政策的通知》,通过降费率、稳岗位、提技能等一揽子组合式政策全力促进市场主体发展,持续保障和改善民生。

实施稳岗减负政策。延续实施阶段性降低失业保险费率至1%的政策至2025年底。对足额缴纳失业保险费12个月以上,未裁员或少裁员的参保企业发放稳岗返还资金,大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还,中小微企业按60%返还。对参加失业保险缴费满1年、取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的企业在职职工或领取失业保险金人员,发放技能提升补贴。

充分发挥资金效益。扩大稳岗资金用途,稳岗返还资金在现行四项稳定就业岗位支出基础上扩大至降低生产经营成本支出,企业在合规使用资金前提下可结合自身实际确定具体用途。按照初级(五级)1000元、中级(四级)1500元、高级(三级)2000元的标准发放技能提升补贴,促进职工和失业人员提升职业技能。《通知》要求各级社保经办机构优先保障保生活支出,持续做好失业保险金、代缴基本医疗保险(含生育保险)费、价格临时补贴等保生活待遇发放工作,切实兜住兜准兜牢民生底线。

   全力提升服务质效。针对普通企业,继续按照“免申即享”模式发放资金,并通过短信等方式告知企业,指导企业用好稳岗资金;针对劳务派遣单位,精准推送和解读政策,指导其主动申请并按规定及时拨付和使用资金,避免出现截滞留问题。同时,各级社保经办机构进一步畅通失业人员申领失业保险金渠道,全面取消证明材料、申领时限、捆绑条件,确保失业人员仅凭身份证或社保卡即可申领待遇,不断提升领金人员的获得感幸福感。 


相关文章

随着灵活用工逐渐成熟,灵活就业得到相应保障

随着灵活用工逐渐成熟,灵活就业得到相应保障

近年来,灵活用工从业人员越来越多,他们工作时间自由、多劳多得、工作方式多样化,不仅对求职者产生了较大吸引力,也越来越多地受到公众认可。国家信息中心《中国共享经济发展报告(2020)》显示,当前共享平台...

人社部等7部门对头部平台企业和快递企业开展用工行政指导

人社部等7部门对头部平台企业和快递企业开展用工行政指导

近日,人力资源社会保障部会同中央社会工作部、中央网信办、交通运输部、市场监管总局、国家邮政局、全国总工会,就维护新就业形态劳动者权益,对美团、淘宝闪购、京东秒送、闪送、顺丰同城、盒马、滴滴、T3出行、...

湖北咸丰:零工驿站搭建就业快捷通道

湖北咸丰:零工驿站搭建就业快捷通道

想务工走不远,想顾家难挣钱——这是不少山区群众面临的现实困境。咸丰县人社部门创新打造覆盖城乡的“零工驿站”,把就业服务送到群众家门口,让灵活就业不再难。打开微信小程序,动动手指就能找到附近的零工岗位。...

黑龙江七台河:三个“点对点”开展高校毕业生促就业“百日冲刺”行动

黑龙江七台河:三个“点对点”开展高校毕业生促就业“百日冲刺”行动

为进一步推进全市普通高等学校毕业生就业创业工作,七台河市就业部门牢固树立“推行精准服务模式,打造多元就业格局”的工作理念,利用毕业季三个月左右时间,采取点对点方式,建立工作台账,加强职业指导,搭建就业...

安徽:推动公共就业服务下沉基层

安徽:推动公共就业服务下沉基层

安徽省人力资源社会保障厅、省财政厅近日联合印发《关于推动公共就业服务下沉基层的通知》,力争用2年左右时间,打造一批服务功能强、效果好的基层就业服务网点,推动全省公共就业服务全面提质增效,助力实现高质量...

如何区分灵活用工和劳务派遣?这些区别你都知道吗?

如何区分灵活用工和劳务派遣?这些区别你都知道吗?

众所周知,作为近几年来新得到发展的灵活用工模式,正处于快速发展阶段,随着越来越多企业的使用,灵活用工的市场规模也在快速的发展扩大。在还不了解这种新型用工模式的人眼中,对曾经被很多公司所采用的劳务派遣模...

灵活用工平台催生互联网新职业大发展

灵活用工平台催生互联网新职业大发展

  回首过去几年人力资源服务行业来看,我们发现,一些传统的职业在消失,新的职业被创造出来。而“创造”的关键在于新技术将劳动过程分解为任务再重新整合,精准分配。恰恰是通过灵活用工平台把新技术分...

湖北黄冈:人社服务“双节”不打烊,促务工人员返乡就业创业

湖北黄冈:人社服务“双节”不打烊,促务工人员返乡就业创业

国庆、中秋“双节”期间,湖北省黄冈市人社系统抢抓外出务工人员集中返乡契机,聚焦“岗位、资源、需求、政策”四轮驱动,精心组织实施系列服务活动,全力促进外出务工人员“回得来、留得住、干得好”,为区域经济发...