劳动人事争议典型案例
人力资源社会保障部最高人民法院关于联合发布第三批劳动人事争议典型案例的通知各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）、高级人民法院，解放军军事法院，新疆生产建设兵团人力资源社会保障局、新疆维吾尔自治...
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多地零工市场火爆，灵活用工促就业为新的战略规划
近日，可以看到很多各地启动零工市场的相关信息，比如山西正在推进公益性零工市场建设，石家庄市也在积极开展“民营企业服务月”活动，提供招聘服务、民企分享展示、政策咨询宣传、职业指导服务等就业帮扶服务。以及...
2个月前
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企业灵活用工平台的精准调配案例
近年来灵活用工及业务外包等人力资源外包服务逐渐成为人力资源服务企业营业收入的主要增长点，社会化用工、非全日制用工逐渐进入大众的视野。“灵活用工”一词最早出现在文件《关于非全日制用工若干问题的意见》中。...
2个月前
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上门厨师、整理师、陪诊师等新兴职业涌现 专家：未来灵活就业将是主流
中国网财经3月22日讯(记者谭梦桐)随着人们生活节奏的加快，同时对品质生活的追求。一些新兴职业应运而生，例如上门喂猫师、上门厨师、整理师、陪诊师等新兴职业，节省了人们大量的时间成本，提高了生活幸福...
3个月前
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第三方灵活用工平台模型案例
一、企业的主要用工形式企业主要的用工形式主要有两种：传统用工模式和灵活用工模式。传统的用工模式主要针对的是雇佣模式下的全日制用工，也是大部分人接触比较多的用工形式。灵活用工包含的范围就比较多了，包括派...
3个月前
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“妈妈岗”构建弹性灵活用工，创新就业新形势
近年来，在各地纷纷出现的“妈妈岗”颇受大家关注，顾名思义，这是专门为妈妈们设置的岗位，工作时间灵活，可以更好的让宝妈在兼顾家庭生活的同时，还可以利用空闲时间工作来赚取薪酬。其实换个思路理解，“妈妈岗”...
4个月前
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以物流行业看灵活用工的优势
2022年《政府工作报告》中提出：加强灵活就业服务，完善灵活就业社会保障政策，开展新就业形态职业伤害保障试点。在国家推行灵活就业的背景下，灵活用工作为新形势下为适应共享员工，平台经济需求出现的人力资源...
4个月前
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灵活用工——社会化用工下的人力资源外包模式
随着越来越多的灵活用工岗位的出现，时间灵活自由，岗位新奇，收入高的代名词也被赋予给了灵活用工。“大学生变身鬼屋演员”“宝妈靠灵活用工赚取奶粉钱”这样的新闻层出不穷，平台经济下的就业方式也更加广泛。&n...
5个月前
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疫情下的“混合办公”，能否成为灵活用工新形式？
是疫情期间的不得已而为之，还是灵活用工模式之下的大势所趋？2022年2月14日，携程宣布推行“3+2”混合榜模式，意味着员工每周三、周五可以自行选择办公地点，成为了全国首家实行混合办公制度的公司。如今...
5个月前
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用工寒潮将至，灵活用工帮助企业快速转型
近期，随着疫情的一波又一波高峰期的来临，人们渐渐打招呼的方式从“早上好”变成了“你羊过了吗？”。仿佛感染新冠已经成了常态。越来越多的企业员工生病居家或者请假照顾亲人。企业经常陷入“空门”状态。针对这种...
5个月前
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怎样判断企业是否适合灵活用工？
通过社交平台，在看似不经意间的“闲聊”过程中，来自山东的于女士完成了拍摄视频的工作。研究生毕业后，于女士成了一名主播兼短视频博主，开启了有别于“朝九晚五”的职业生涯。目前，我国的灵活就业人员已经达到了...
7个月前
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外卖，跑腿，主播行业犹如新星冉冉升起--灵活用工模式为什么如此受欢迎？
自由，灵活，收入高，门槛低......近年来，越来越多的人做起外卖骑手、跑腿、网络主播、代驾、网约车等，灵活用工也作为一种新兴业态出现在大家的视野中，为更多的企业所使用的一种模式。据国家统计局的数据显...
8个月前
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