当前位置:首页 > 最新动态 > 期待“点对点”返岗、“心贴心”服务更多

期待“点对点”返岗、“心贴心”服务更多

admin 1年前 1587 0

2025年初,人力资源社会保障部等9部门《关于开展2025年“春暖农民工”服务行动的通知》明确:“开展返乡返岗‘点对点’运输服务。结合农民工节前返乡、节后返岗需求,强化运力保障和运输组织调度,根据需求组织开展‘点对点’包专车、专列(车厢)、飞机等服务。”近日,务工人员陆续返岗,“春风行动”搭起就业“连心桥”,各地出台多项举措,陆续开行“务工班车”“务工专列”“务工包机”,保障劳动者温暖复工。

往年春节前后一段时期,餐饮、零售、物流、制造等多个行业均存在人手紧缺现象。如今,虽然季节性缺工的情况有所改善,但春节作为特殊的用工“窗口期”,缺人现象依然存在。为全力支持返岗复产,多地“点对点、一站式”有序组织农村劳动力外出务工,切实缓解企业用工的燃眉之急。

许多城市全面排摸重点企业用工需求,梳理存在用工缺口的重点企业名单,建立“重点企业用工服务档案”,积极匹配对接企业用工需求与劳务输出大省的劳动力输出需求,“穿针引线”做好企业用工保障工作。“点对点”运输服务不仅帮助务工人员顺利返岗,还通过精准对接用工需求,保障企业顺利开工,促进地方经济的复苏和发展,推动实现一季度经济“开门红”。

“务工班车”“务工专列”“务工包机”上满载的,不仅是人们顺畅回到工作地的喜悦,还有人们对新机遇的期待。为确保务工劳动者“进得来、留得下、住得安、能成业”,多地还在帮助务工劳动者陆续返岗的同时,通过针对性的职业指导服务,有针对性地举办招聘会,提供大量就业岗位,确保“天天有岗位、周周有招聘”。例如有地方充分发挥“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点作用,为广大劳动者提供“就在身边”的招聘服务;挖掘更多非全日制、临时性、阶段性、新业态等灵活就业岗位,在零工市场进行发布。

期待“点对点”返岗运输服务力度更大、频次更密、持续时间更长,全力促就业、保用工、优服务、助发展,帮助务工人员顺利开启新一年。(向秋) 


相关文章

又一利好消息!多部门要求强化零工市场支持!

又一利好消息!多部门要求强化零工市场支持!

NEWS日前,人社部、国家发改委、民政部、财政部印发通知,部署实施提升就业服务质量工程。通知强调,提升就业服务质量对推进实现更加充分更高质量就业、改善民生福祉、促进经济发展和社会和谐具有重要作用。“十...

李克强对第一届全国人力资源服务业发展大会作出重要批示

李克强对第一届全国人力资源服务业发展大会作出重要批示

第一届全国人力资源服务业发展大会7月28日至29日在重庆举行。中共中央政治局常委、国务院总理李克强作出重要批示。批示指出:发展人力资源服务业对于促进社会化就业、更好发挥我国人力资源优势、服务经济社会发...

为什么选择灵活用工,企业还需要注意的什么?

为什么选择灵活用工,企业还需要注意的什么?

疫情冲击所带来的影响是全方位的,也是前所未有的。经济受到影响下行,很多企业被迫压缩人力资源支出,招聘需求下降,社会失业人口上升。为保障就业政府提倡通过灵活用工形式,将企业与劳动者之间劳务关系转化为合作...

四川:举办人力资源服务与现代服务业政企(园区、高校)对接活动

四川:举办人力资源服务与现代服务业政企(园区、高校)对接活动

近日,国家级成都人力资源服务产业园(成都人才园)举办了四川省人力资源服务与现代服务业政企(园区、高校)对接活动,进一步推动构建优质高效的服务业新体系,为经济社会发展提供高质量人力资源支撑。共建部门合作...

淮北濉溪:打造“1+N”零工新平台 架起就业服务新桥梁

淮北濉溪:打造“1+N”零工新平台 架起就业服务新桥梁

今年以来,为方便灵活就业人员多渠道就业,满足市场阶段性、季节性用工需求,淮北市濉溪县人力资源社会保障局坚持以“家门口”就业服务为抓手,积极搭建零工求职者和用工主体对接桥梁,率先在全市范围内打造“1+N...

拉萨城关区建智慧就业平台 零工从“碰运气”变“精准匹配”

拉萨城关区建智慧就业平台 零工从“碰运气”变“精准匹配”

据快搜西藏消息,拉萨市城关区建成“1+3”智慧就业服务体系,通过零工市场与零工驿站联动,利用智能设备精准匹配岗位、简化流程、强化保障,显著改善零工就业环境,但仍面临部分零工习惯路边揽活、雇主延续传统招...

延续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,从这三方面落实!

延续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,从这三方面落实!

降费率政策是优化完善税费政策的重要组成部分有利于减轻企业负担、增强企业活力、促进就业稳定3月24日,国务院常务会议决定将降低失业和工伤保险费率政策延续实施至2024年底。落实国务院要求,人力资源社会保...

灵活用工的巨大空间不断释放,劳动者权益得到保障

灵活用工的巨大空间不断释放,劳动者权益得到保障

近年来,创新氛围的营造、共享平台的迅速发展、用工需求的不断提升等因素,都在推动着共享经济这一新业态持续涌现活力。这使得灵活用工成为一种调配用工供需的解决方案,相继为零售、餐饮等企业所采用,这一方面降低...