当前位置:首页 > 最新动态 > 多地打造“家门口”就业服务圈 探索破解零工群体就业难题

多地打造“家门口”就业服务圈 探索破解零工群体就业难题

admin 9个月前 840 0

90后宝妈林贝妮计划开一家制作宝宝辅食的私房菜馆,既可以兼顾家庭,又可以增加收入。近日,她了解到广州市荔湾区新型零工市场有免费的儿童辅食制作培训,便报名参加。5天里,林贝妮学习了市场分析、新媒体营销等相关内容,她说:“我对就业创业更有信心了。”

对像林贝妮这样的待就业群体,零工市场发挥的作用功不可没。近日,广州市荔湾区劳动就业服务管理中心举办“就业帮扶 真情相助”就业援助月活动,现场安排已就业群体分享自己的就业案例,并由工作人员解读就业补贴的相关政策,同时举办现场招聘会,进行一对一就业服务。

目前,以灵活就业人员为代表的零工群体规模庞大,撑起了零工经济新业态。根据人力资源和社会保障部发布的信息,2024年,人社部门着力推进就业公共服务下沉基层,建设了一批“家门口”就业服务站、零工市场,构建“15分钟”就业服务圈。各地建成省级集中的就业信息资源库、就业公共服务平台,截至目前,共有253家人力资源服务机构入驻“就业在线”平台,2024年发布就业岗位1.08亿个。

春节前夕,中青报·中青网记者实地探访广东、山东、湖北的零工市场,关注“家门口”就业服务圈如何打造、零工群体就业难题如何破解等问题。

就业服务驿站为求职者提供精准服务

今年48岁的徐丽燕,每周需陪同母亲去医院就诊,同时还要照顾上学的孩子,不久前,徐丽燕来到广州市荔湾区耀华社区就业服务驿站找工作,驿站工作人员观察到徐丽燕手工作品精巧,研发的“扭扭花”非常漂亮,便推荐她成为“扭扭花”手工培训课程的教师,实现了灵活就业

想在家门口就业的妈妈不在少数。广州市荔湾区劳动就业服务管理中心主任劳健谊在接受中青报·中青网记者采访时表示:“实现家门口就业最关键的是精准化提供零工求职招聘对接,通过线上招聘、专场招聘、流动招聘等多种形式,为零工人员和企业(雇主)提供多种服务。”

目前,荔湾区周门南路20号办公点的一二层是区级零工市场总站,里面有综合服务区、信息发布区、对接洽谈区等多种功能区;依托荔湾区的22个行政街道,设立了22个就业服务驿站;链接区内茶叶、中药材、服装鞋帽、文具等批发市场建立了N个特色零工驿站。“1+22+N”的就业服务模式成为覆盖区、街、批发市场的“新型零工+”市场基础网络。

劳健谊说:“就业服务不止做一个平台,还需要对未就业者进行深入了解,对就业岗位进行精准推荐。”

以社区“微力量”服务就业“大民生”

除了在社区布局“临工驿站”,把招聘会开到社区里,也是山东省德州市服务家门口就业的绝招。

近日,记者在德州市广川岔河社区举办的迎新春·社区就业“微”服务系列活动暨就业援助月社区招聘会上,见到了正在招收“手缝纫工”的德州市级传统手缝纫技艺传承人、瑜芳阁布艺工作室负责人王晓瑜。

“我们的产品都是传统的植物染老粗布,深受市场欢迎,我们招聘的宝妈、宝奶奶们都可以利用闲暇时间把布料领回家做针线活,打零工赚钱。”王晓瑜说。

据了解,岔河社区辖6个居民小区,常住人口1.4万余人。此次举办的就业援助月社区招聘会,提供餐饮服务、市场销售、物流贸易、设计创意等500余个岗位。

“人社部门在社区常态化组织开展招聘会,在人员集中的广场、超市等场所,开展零工招聘专项服务活动,希望能在家门口通过‘微平台’实现‘微就业’,以社区‘微力量’服务就业‘大民生’。”德州市人社局就业人才服务中心负责人张广龙告诉中青报·中青网记者,“目前,德州人社部门还探索开展‘15分钟就业服务圈+一刻钟便民生活圈’融合试点工作,将社区就业驿站和线上就业服务结合起来多措并举促就业。”

招工大篷车让劳动者“就近就地、方便快捷”就业

在湖北省京山市,流动的招工大篷车成为乡村招聘的一景。

在京山市坪坝镇,中青报·中青网记者看到了一辆流动的招工大篷车,招聘的职位包括车位工200人,以及裁床师傅、备料员、机修工等。

这辆招工大篷车来自鼎新(湖北)箱包有限公司,该公司成立于2024年9月,位于京山市坪坝镇红阳村。这段时间以来,这辆大篷车一直在周围的村镇流动。

该公司董事长丁远州是土生土长的坪坝人,在广东创办了一家年产值达3.5亿元的家具厂。近两年,在当地政府、商会的邀请和帮助下,他下决心回乡投资创业。

中青报·中青网记者在该公司看到,车间宽敞明亮,100多名工人正热火朝天地忙生产。从裁剪、缝纫到整烫、检验直至包装,每个环节井然有序,这些工人的年龄跨度从20多岁至50多岁,都来自附近村镇。

该公司质检员赵苗苗今年29岁,从甘肃张掖远嫁到湖北,她的家离公司只有3公里路程。“我有两个孩子,一个9岁,一个3岁。能在家门口就业,又能学到技术,让我不用外出打工,有时间照顾孩子。”赵苗苗说,经过公司培训后她很快上了岗。

“想要留住家门口的工人,就要千方百计为他们的工作和生活提供方便。公司有专门的儿童休息室,妈妈们可以把孩子接到厂子里写作业、用餐。”丁远州说。

京山市公共就业和人才服务局局长周林林介绍,京山市人社局正抢抓春节返乡回流窗口期,开展系列推介活动,组织返乡创业项目对接入驻创业孵化基地、返乡创业园,帮扶创业项目落地壮大。对于返乡创业人群,提供一次性创业扶持补贴,还可提供5万元到300万元不等的创业担保贷款。

来源:中国青年报


相关文章

开工返程,灵活用工平台教你这么防护

开工返程,灵活用工平台教你这么防护

为抗击新型冠状病毒的疫情,1月27日国务院办公厅发布《关于延长2020年春节假期的通知》,春节假期从原1月30日延长至2月2日。上海、重庆、广东、江苏、浙江等多省市发布关于延迟企业复工的通知,宣布各类...

青海:实施六项工程打造“e就业”特色品牌

青海:实施六项工程打造“e就业”特色品牌

近日,青海省人社厅印发《关于“青海e就业”工作品牌创建实施方案的通知》,通过实施智慧信息赋能、就业服务增效、职业技能提升等六项工程,进一步提升全省人力资源开发利用效能,着力构建“大就业”格局,推动全省...

突破传统用工发展困境,灵活用工如何帮助企业转型?

突破传统用工发展困境,灵活用工如何帮助企业转型?

当前时代职场已经渐渐趋向于年轻化,年轻一代也越来越喜欢可以追求自由,时间自主的生活方式,不愿意一直固定在一个地方工作。他们在找工作时除了考虑薪资之外,还会考虑到工作环境,自己的职业规划和行业的前景发展...

如何选择靠谱的灵活用工平台

如何选择靠谱的灵活用工平台

随着“互联网+数字化”经济时代的来临,灵活用工这种新型的用工模式,逐渐从人们的视野中慢慢的脱颖而出。这种用工模式也渐渐的被更多企业和员工所接受,那么灵活用工平台提供的服务,也犹如雨后的春笋般迅速的发展...

传统用工向灵活用工转变转型趋势愈加明显

传统用工向灵活用工转变转型趋势愈加明显

我们可以看到在近几年互联网推动了传统用工向灵活用工转变,共享经济快速的发展、从业人员就业观念的改变、居民提高收入的强烈意愿、和疫情等社会突发事件随机发生,都共同推动了“灵活用工”在近些年的快速增长。&...

为什么采用灵活用工平台招聘更有优势?

为什么采用灵活用工平台招聘更有优势?

 随着我国经济的平稳发展,市场化改革的不断深化,在激烈的企业竞争中,人才竞争不断升级,给企业招聘工作带来了巨大的压力。从劳动力市场变化、企业需求变化、企业招聘渠道变化,到求职者观念及行为变化...

灵活用工加速转型,企业纷纷按下“快进键”

灵活用工加速转型,企业纷纷按下“快进键”

在科技日新月异发展的今天,互联网和用工相结合所形成的新型非全日制的用工方式——“灵活用工”脱颖而出。灵活用工是指企业用于管理短期用工或者项目性用工的一种人力资源外包模式,同时它还是传统用工方式的补充形...

湖北:推行“妈妈岗”就业模式

湖北:推行“妈妈岗”就业模式

近日,湖北省人力资源社会保障厅、湖北省总工会、湖北省妇联联合印发《关于推行“妈妈岗”就业模式促进妇女就业的通知》,决定在全省推行“妈妈岗”就业模式,方便宝妈们边带娃边工作。“妈妈岗”是指能够吸纳法定劳...