近日，人社部、国家发改委、交通运输部、市场监管总局、全国总工会等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。
《意见》的总体考虑是，坚持发展和规范并重，统筹促进平台经济发展与维护新就业形态劳动者权益，适应平台用工形式和新就业形态劳动者就业方式，健全权益保障制度机制，明确平台企业责任，优化权益保障服务，切实维护劳动者劳动保障权益。
其中，关于
优化新就业形态劳动者权益保障服务
有哪些具体举措？
快来戳图了解吧
优化新就业形态劳动者权益保障服务，这些举措要知道！
5年前
3019
0
相关文章
云南省丽江市古城区零工市场为初高中毕业生就业“搭桥”
丽江日报讯（通讯员 和金芳）近日，古城区零工市场为初、高中毕业却未继续就读学生举办专场招聘会。本次招聘会线上线下同步进行。招聘会现场，6家企业带来财务、计调、资料员、保洁、保安等60多个就业岗位。企业...
不论是“斜杠青年”还是“两栖青年”，从事灵活用工岗位靠谱吗？
在职场生涯上你有“B计划”或“C计划”吗？当下，像灵活用工从业的职场人士被称作“斜杠青年”或是“两栖青年”。他们指的是一群不再满足“专一职业”的生活方式，而选择拥有多重职业和身份的人群。眼下，“斜杠青...
灵活用工平台、灵活用工可以解决企业哪些问题？
很多企业对于灵活用工了解不多，只不过是听别人说过灵活用工，或者简单的知道一些灵活用工的概念，而对于灵活用工可以解决企业哪些问题并不了解，也不知道灵活用工平台有哪些。其实，企业如果了解到灵活用工平台的作...
分析用工发展趋势，抓住灵活用工机遇
回顾我国的用工模式发展史，1978年前的主要用工形式为国有企业固定工(计划内，干部和工人)和临时工(计划内，合同工);此后，外商投资企业(个体工商户、私营企业、乡镇企业)采用劳动合同用工模式，国有企业...
人力资源社会保障部颁布新版《国家职业标准编制技术规程》
近日，人力资源社会保障部颁布新版《国家职业标准编制技术规程》，这对健全完善由国家职业标准、行业企业评价规范、专项职业能力考核规范等构成的多层次、相互衔接的职业标准体系，具有十分重要的指导意义。新版《规...
陕西：9项养老保险业务实施“跨省通办”
为方便参保企业群众跨省办事，日前，陕西省人社厅印发《关于做好企业职工基本养老保险“跨省通办”业务的通知》，明确提出9项养老保险业务实施“跨省通办”。实施“跨省通办”的9项养老保险业务包括：社会保险个人...
人力资源社会保障部发布《社会保险基金行政监督办法》
为加强社会保险基金行政监督，保障社会保险基金安全，人力资源社会保障部于近日制定发布《社会保险基金行政监督办法》（人力资源和社会保障部令第48号，以下简称《办法》），自2022年3月18日起施行，同时废...
新业态用工权益保障政策观察①：宁夏等探索界定三类劳动形态，上海遏制“以罚代管”
2022年初，上海、安徽、陕西等地纷纷出炉维护新就业形态劳动者劳动保障权益的政策文件。事实上，在去年人社部等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》的指导下，各地“小试牛刀”并...
