近日,人社部、国家发改委、交通运输部、市场监管总局、全国总工会等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。
《意见》的总体考虑是,坚持发展和规范并重,统筹促进平台经济发展与维护新就业形态劳动者权益,适应平台用工形式和新就业形态劳动者就业方式,健全权益保障制度机制,明确平台企业责任,优化权益保障服务,切实维护劳动者劳动保障权益。
其中,关于
优化新就业形态劳动者权益保障服务
有哪些具体举措?
快来戳图了解吧





近日,人社部、国家发改委、交通运输部、市场监管总局、全国总工会等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。
《意见》的总体考虑是,坚持发展和规范并重,统筹促进平台经济发展与维护新就业形态劳动者权益,适应平台用工形式和新就业形态劳动者就业方式,健全权益保障制度机制,明确平台企业责任,优化权益保障服务,切实维护劳动者劳动保障权益。
其中,关于
优化新就业形态劳动者权益保障服务
有哪些具体举措?
快来戳图了解吧





目前,我国技能劳动者已经超过2亿,其中高技能人才超过5000万。虽然疫情已经进入常态化防控阶段,但近年来高级蓝领人才奇缺,技能型人才难求,结构不优、素质不高问题突出,“技工荒”成为经济发展的一个瓶颈。...
近年来,永济市零工市场结合当地特色产业,不断拓宽灵活就业渠道、培育发展新动能,努力为零工群体匹配就业岗位,让零工感受自身价值,真正让“小零工”成为撬动“大市场”的强劲动力,一些做法已初见成效。“网络达...
我们都知道“以岗位为中心”的现代人力资源管理体系是最近几十年的产物,是配合科层制组织管理发展起来的。那么对于企业来说,组织管理的核心应该是任务。这与灵活用工平台对于企业组织管理的拆分思路是不谋而合的,...
根据研究中心的调查,近几年来,中小企业是国内最活跃的经济体之一。中小企业提供了75%的城镇就业机会。中小企业如今已成为我国经济的主要层面。但其存在的平均寿命却不长,,据《中国中小企业人力资源管理白皮书...
在数字化转型浪潮中,政务服务正经历一场从窗口效率到治理效能的深刻变革。近日,江苏省无锡市的“数字人矩阵”实现政务服务“7×24不打烊”,湖南省长沙市开设10个夜间办证专场解决群众“时间差”难题。两地举...
疫情过后,国家不断倡导以创新生产要素供给方式激活消费市场,发展就业新形态,来保就业、稳就业,因而个体创业、灵活用工等形式都受到了很大的鼓励。灵活用工平台是可以帮助企业实现灵活用工、统筹税务的平台,对于...
数字经济是国家综合实力的重要体现是构建现代化经济体系的重要引擎发展数字经济关键在于加快数字人才培育培养大批高水平数字工程师和高技能人才人力资源社会保障部等九部门研究制定《加快数字人才培育支撑数字经济发...
四川省自贡市人社部门聚焦新就业形态劳动者关心的就业、社保、劳动维权等急难愁盼,坚持“筑网、织线、架桥、撑伞”四措并举,补短板、通堵点、强保障,不断增强劳动者获得感、幸福感、安全感。部门联动共筑权益保障...