近日，北京市石景山区人社局创新构建多渠道促进灵活就业增收与提升社区基层治理水平双融合、同推进、共发展的模式，统筹搭建区级零工就业服务平台，双向采集居民零工服务需求和个人专业技能，形成零工供需清单，引导居民通过灵活就业实现增收。
石景山区开展就业需求调研，走访调研2882名就业困难人员，收集就业需求，评估就业技能，形成辖区失业人员失业情况分析报告。同时，搭建“灵活就业”零工平台，自主研发“众业共治”小程序。企业端及时提供固定工作和零工就业服务，个人端通过系统模块进行精准匹配、在线面试、签订合同、保险费缴纳、支付薪酬等“一站式”服务，促进供需对接，实现“即时快招”。截至目前，平台实名注册零工数共1207人、注册企业数达64家。
人力资源是经济社会发展的第一资源。实现供需平衡、人岗相适是优化人力资源配置的主要目标。习近平总书记高度重视人力资源供需匹配工作，强调完善供需对接机制，力求做到人岗相适、用人所长、人尽其才。党的二十届四...
今年就业形势严峻，政府通过深化“放管服”改革，取消对灵活用工的不合理限制，引导劳动者合理有序经营。一方面有利于企业经营管理，落实好已出台的各项纾困政策。另一方面支持非全日制就业。对于就业困难人员、高校...
灵活用工，是随着经济复苏出现的新现象。一些生意红火、人手紧缺的零售行业、餐饮行业以及物流企业，向那些有大量闲置员工和自由职业者进行短期人力招募，通过“共享员工”的灵活模式，既缓解人手不足，也暂缓了大批...
日前，安徽省池州市首家“零工驿站”揭牌，启动当日举办的专场招聘会共吸引54家用人单位和600余名求职者参加。近年来，池州市坚持统筹谋划，开拓创新，开发1个线上共享零工市场，建成1个“有场地、有机制、有...
“您好，我想找一份零工做做，最好是电工，我以前做过，可有推荐的？”5月7日，50多岁的钱军来到庐江县零工市场进行求职咨询。工作人员热情接待，首先引导钱军填写了求职登记表，在了解到他的具体求职需求后，现...
城镇新增就业1200万人以上，城镇调查失业率5.5%左右——这是5日提请审议的政府工作报告设置的2024年就业预期目标。城镇新增就业规模从去年“1200万人左右”调整为今年“1200万人以上”，提出了...
灵活的用工模式旨在帮助企业在“合法用工”的基础上寻求一个实现三能的解决方案：员工能进能出、岗位能上能下、工资能高能低。灵活用工主要用来解决企业面临人员编制紧张、旺季人才短缺、项目用工短缺、三期员工短期...
近年来,常德市澧县以零工市场品牌化建设为突破口,全力打造零工服务体系,努力构建县域15分钟就业服务圈,公共就业服务能力得到了有效提升。目前,全县共建设零工市场(驿站)30家,服务就业群众达到3.2万人...
