当前位置:首页 > 最新动态 > 北京石景山:零工平台灵活招工

北京石景山:零工平台灵活招工

admin 2年前 1735 0

近日,北京市石景山区人社局创新构建多渠道促进灵活就业增收与提升社区基层治理水平双融合、同推进、共发展的模式,统筹搭建区级零工就业服务平台,双向采集居民零工服务需求和个人专业技能,形成零工供需清单,引导居民通过灵活就业实现增收。

石景山区开展就业需求调研,走访调研2882名就业困难人员,收集就业需求,评估就业技能,形成辖区失业人员失业情况分析报告。同时,搭建“灵活就业”零工平台,自主研发“众业共治”小程序。企业端及时提供固定工作和零工就业服务,个人端通过系统模块进行精准匹配、在线面试、签订合同、保险费缴纳、支付薪酬等“一站式”服务,促进供需对接,实现“即时快招”。截至目前,平台实名注册零工数共1207人、注册企业数达64家。


相关文章

灵活用工加强技能型人才培养,助力产业结构升级

灵活用工加强技能型人才培养,助力产业结构升级

“十四五”时期,将推动提高技能人才的待遇,促进2亿技能劳动者成为中等收入群体,加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才。“十三五”时期我国技能人才队伍建设取得了优秀成绩。但是,技能人才总量不足的问题依然...

个体经营与企业用工改革的最佳结合——灵活用工

个体经营与企业用工改革的最佳结合——灵活用工

近几年,灵活用工潮正在中国涌现,相关数据显示,注册并应用了灵活雇主模式的企业已超百万家,2015-2019年4年间我国灵活用工比例复合增长率超过50%。这说明,数字经济催生的新时代在带来产业变迁的同时...

福建厦门: 多方合力 协同创建新业态劳动者权益保障工作模式

福建厦门: 多方合力 协同创建新业态劳动者权益保障工作模式

厦门市委、市政府高度重视新业态劳动者权益保障工作,出台《厦门市做好新就业形态劳动者权益保障工作若干措施》,由27个部门组成快递员和外卖骑手权益保障工作专班,建立厦门市新业态劳动者权益保障工作机制和公共...

灵活用工模式踩着新职业的风口,满足劳动市场人才缺口

灵活用工模式踩着新职业的风口,满足劳动市场人才缺口

       面对新冠肺炎疫情给全球经济发展带来的负面影响,中国正在坚定不移落实就业优先政策,改善就业环境,支持新业态、新模式发展带动扩大就业。想要全力保持就业...

人社部:“四条措施”,促进灵活就业和新就业形态劳动者权益保障

人社部:“四条措施”,促进灵活就业和新就业形态劳动者权益保障

9月24日,国务院新闻办公室举行“推动高质量发展”系列主题新闻发布会。人力资源和社会保障部新闻发言人、政策研究司司长卢爱红表示,灵活就业和新就业形态是重要的就业“蓄水池”。加强灵活就业和新就业形态劳动...

灵活用工平台如何解决企业结构矛盾,助推企业转型发展?

灵活用工平台如何解决企业结构矛盾,助推企业转型发展?

人口老龄化目前是我国面临的一大问题,而人口老龄化带来的影响之一就是“人口红利”的消失。针对这一变化趋势,李克强总理说过:“过去我们在全球产业链上一直是给别人‘出力’,现在不光要‘出力’,还要‘出智慧’...

江西宜春:供需高匹配 百姓好就业

江西宜春:供需高匹配 百姓好就业

江西省宜春市围绕破解人力资源供需结构性矛盾难题,积极探索构建供需高效匹配制度,着力提升就业质效。构建广覆盖就业服务平台,夯实供需匹配信息基础完善线下服务平台,满足“就近办”。宜春市建成1400余个5+...

为助力中小企业发展,河南省发布重磅财税政策

为助力中小企业发展,河南省发布重磅财税政策

支持中小企业发展若干财税政策  为贯彻落实党中央国务院和省委省政府关于促进中小企业健康发展的决策部署,积极发挥财政职能作用,进一步激发中小企业创新活力和发展动力,提升中小企业竞争力,现提出以下措施: ...