当前位置:首页 > 最新动态 > 网络兼职受骗接连不断,灵活用工保护劳动者利益

网络兼职受骗接连不断,灵活用工保护劳动者利益

admin 7年前 5103 0

近日,泉州市反诈骗中心民警看到有人发布兼职刷单的广告,这种刷单套路没有太多新意,都是通过广撒网、高佣金来吸引受害人,引诱受害人到其他聊天软件聊。通过一定流程,首笔或前几笔小额订单返现,获取受害人信任。而后,以各种理由要求受害人持续大额刷单,直至受害人越陷越深后彻底消失。这种先给甜头后坑钱,往往使受骗者很难脱身,迄今为止涉案金额达70多万元。诈骗固然可恶,但兼职受骗很大的原因都是求职者没有找到正规的灵活用工平台


如今劳动者的就业观念也发生了巨大改变,开始倾向于灵活用工的新模式,在岗位选择上越来越具有灵活性,最大程度的满足自由职业者的随意性和主观性,有足够大的空间去追求自己想要的生活。


人力资源代理平台的选择上。当下人力资源代理平台的质量是参差不齐的,求职者一旦选择了缺乏专业性的代理平台,那么求职者不但有可能得不到一个有效的服务与支持而且还会付出更多的费用成本和承担更多的风险。可见选择灵活用工平台非常重要。


职由人APP是一款帮助企业进行组织架构调整,提高工作效率,能大幅度降低企业用工成本及风险的灵活用工平台,不同于其他的灵活用工产品,灵活用工平台上的项目可以精准分配,求职者可以通过灵活用工平台发布个人简历,选择适合项目进行合作,并按照项目完成进度和约定周期进行结算。企业通过灵活用工平台获取服务,实现人才直用。

相关文章

最高法发文支持!灵活用工或成为共享经济下新业态

最高法发文支持!灵活用工或成为共享经济下新业态

随着2022年的结束,2023新的一年已经到来,越来越多的企业向灵活用工看齐,使用灵活用工转型的企业越来越多。在2022年12月27日最高人民法院发布了《关于为促进消费提供司法服务和保障的意见》提出:...

灵活用工为我国制造和创造提供重要人才支撑

灵活用工为我国制造和创造提供重要人才支撑

人社部办公厅近日公布《技能人才薪酬分配指引》,岗位工资可采取一岗一薪、岗变薪变,也可采取一岗多薪、宽带薪酬形式。一岗多薪、宽带薪酬指的是在每个岗位等级内设多个工资档次,以体现同岗级人员不同能力、资历和...

灵活用工平台帮助企业降本增效,走出困境!

灵活用工平台帮助企业降本增效,走出困境!

2020年是不平凡的一年,不论是很多企业的发展都遇到了重重阻碍,而今后如何进行更好的发展,除了需要调整自身的发展创新之外,也需要依靠方方面面的帮助。随着2019年7月国务院常务会议确定支持平台经济健康...

企业用工问题层出不穷,灵活用工带来生机

企业用工问题层出不穷,灵活用工带来生机

企业内部用工模式的现状 虽然很多企业已经试运营灵活用工模式,通过外包来完成特殊时期的生产及经营任务。但从本质上说传统内部劳动关系稳定,固定工观念深重,存在劳动用工主体、使用单位和日常管理三者...

灵活用工优化营商环境,服务市场主体

灵活用工优化营商环境,服务市场主体

据央视网消息7月22日,国新办举行国务院政策例行吹风会。人力资源和社会保障部、海关总署、国家市场监管总局相关负责人介绍《关于进一步优化营商环境更好服务市场主体的实施意见》有关情况。人社部表示,将实现专...

“加快承接服务外包能力建设、推动平台转型升级”灵活用工发展正当其时!

“加快承接服务外包能力建设、推动平台转型升级”灵活用工发展正当其时!

国务院总理李克强在1月3日主持召开国务院常务会议中,确定促进制造业稳增长的措施,稳定经济发展的基本盘,并且部署加快服务外包转型升级等各项工作安排。“发展服务外包有利于推动产业升级和扩大就业。”李克强总...

灵活用工加速转型,企业纷纷按下“快进键”

灵活用工加速转型,企业纷纷按下“快进键”

在科技日新月异发展的今天,互联网和用工相结合所形成的新型非全日制的用工方式——“灵活用工”脱颖而出。灵活用工是指企业用于管理短期用工或者项目性用工的一种人力资源外包模式,同时它还是传统用工方式的补充形...

中国的两大结构性变化预示劳动力市场灵活用工的普及势在必行

中国的两大结构性变化预示劳动力市场灵活用工的普及势在必行

(1)经济结构性变化。近几年,中国经济进入新常态,即从GDP高速增长向中速增长转变,增速7%以下会是一个比较长期的状态(见图3.1)。所谓改革开放以来的低成本优势和高资源消耗的时代已经过去了。中国的经...