当前位置:首页 > 最新动态 > 灵活用工加强技能型人才培养,助力产业结构升级

灵活用工加强技能型人才培养,助力产业结构升级

admin 3年前 1653 0

十四五时期,将推动提高技能人才的待遇,促进2亿技能劳动者成为中等收入群体,加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才。十三五时期我国技能人才队伍建设取得了优秀成绩。但是,技能人才总量不足的问题依然存在,是我国制造业发展必须补上的短板。对此,灵活用工平台将重点放在了劳动者身上,鼓励员工自主就业。

 

目前我国技能劳动者已经超过2亿人,这2亿技能劳动者是产业发展的重要主体,不论是对于产业结构升级还是改善就业质量非常重要。因此,专业人士都会倡导就业者可以利用灵活用工体验不同的工作环境。这样无论是著名的大公司,还是在中小型企业,灵活用工非常适合想要扩大技能的员工。通过职位之间的转换,您可以了解新的工作流程,技术和挑战,这些将有助于增强您的市场竞争力。

 

在提高待遇方面,灵活用工平台充分发挥企业主体作用,鼓励企业在职工收入分配中把技能作为一个重要要素加以体现为支持企业自主开展技能人才招聘。前不久,人社部发文进一步明确向用人主体放权,支持企业自主确定评价范围、自主设置技能岗位等级、自主运用评价方法,同时兑现相应的待遇。

 

实践中已经有一批灵活用工企业通过共享平台在建立技能激励导向方面发挥了很好的作用,有的高技能人才的待遇相当于企业副总的水平。政府激励引导下,可以有效激发劳动者的活力,企业发挥主体作用。随着社会全力支持他们的待遇和地位等各方面也随之提高,让他们有获得感,能够通过技能实现美好生活,实现人生价值。


相关文章

划重点!政府工作报告提了这些税费内容

划重点!政府工作报告提了这些税费内容

3月5日,第十四届全国人民代表大会第二次会议在北京开幕。国务院总理李强作政府工作报告,提到的部分税费内容摘录如下↓3月5日,第十四届全国人民代表大会第二次会议在北京人民大会堂开幕。(新华社记者 丁海涛...

政府指引灵活用工新方向,打好稳就业保就业攻坚战

政府指引灵活用工新方向,打好稳就业保就业攻坚战

2020 年好像全世界都变慢了,上半年的疫情爆发,现如今多地出现的洪涝灾害。使得许多行业在重塑,部分企业未能扛过去而倒闭,还有很多企业因为疫情的原因,导致招工困难。而就业人员也由于不能找到自己心仪的工...

为什么选择灵活用工,企业还需要注意的什么?

为什么选择灵活用工,企业还需要注意的什么?

疫情冲击所带来的影响是全方位的,也是前所未有的。经济受到影响下行,很多企业被迫压缩人力资源支出,招聘需求下降,社会失业人口上升。为保障就业政府提倡通过灵活用工形式,将企业与劳动者之间劳务关系转化为合作...

灵活用工平台任务是什么?

灵活用工平台任务是什么?

我们都知道“以岗位为中心”的现代人力资源管理体系是最近几十年的产物,是配合科层制组织管理发展起来的。那么对于企业来说,组织管理的核心应该是任务。这与灵活用工平台对于企业组织管理的拆分思路是不谋而合的,...

苏州灵活就业人员参加住房公积金制度试点成效显著

苏州灵活就业人员参加住房公积金制度试点成效显著

住房公积金作为保障安居、助力乐居的民生事业,关系百姓福祉、涉及经济发展。今年以来,苏州市住房公积金管理中心(下称“苏州公积金中心”)以灵活就业人员参加住房公积金制度试点为抓手,充分释放公积金的保障效应...

部分地区实行2.5天弹性休假制度,灵活用工企业对此怎么看?

部分地区实行2.5天弹性休假制度,灵活用工企业对此怎么看?

7月20日电 据湖北宜昌市人民政府新闻办公室微信公众号消息,日前,宜昌市人民政府办公室印发《宜昌市实行2.5天弹性休假制度实施方案(试行)》的通知。《通知》明确,为促进文化旅游业恢复重振,宜昌市委、市...

云南:灵活就业人员养老保险申报标准出炉

云南:灵活就业人员养老保险申报标准出炉

灵活用工近日,云南省人力资源和社会保障厅、国家税务总局云南省税务局印发《2021年度灵活就业人员参加企业职工基本养老保险申报核定缴费的公告》,明确共有25个缴费档次可供参保人员自主选择,其中最低缴费基...

四川:出台人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)

四川:出台人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)

近日,四川省人力资源社会保障厅印发实施《关于实施四川省人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)的通知》,进一步明确“十四五”时期后三年四川人力资源服务业发展路线图、任务书、时间表。——目...