当前位置:首页 > 最新动态 > 中国邮政都成立奶茶店了,你还守在固定岗位不选择灵活用工?

中国邮政都成立奶茶店了,你还守在固定岗位不选择灵活用工?

admin 5年前 3400 0

近年来有一个词非常的火,哪个词呢?跨界!以前人们总说,隔行如隔山,但是现在大家谈论最多的,反而是像“斜杠青年”这种,可以跨行业操作的人员。斜杠青年代表了掌握多项相关技能,能够触类旁通、在很多领域都大显身手的一类人员。这也代表了时代发展之下,经济环境在发生的一种变化:原本比较固定的模式越来越趋于变化了。最近一则新消息也让很多人大跌眼镜,那就是中国邮政成立奶茶店邮政、奶茶,这两个风马牛不相及的事物,其实还是可以搅和在一起的,其实也是跨界潮流里的一份子。这也看来,如果 你还固守在固定的公司里的固定的岗位进行着固定模式的工作,就真的不那么跟得上潮流了。对于很多新青年来说,灵活用工这种新的工作模式,还是非常吸引人的。

 

灵活用工模式是近年来比较流行的一种工作方式,对于大部分人来说,可以通过灵活用工平台来了解相关的操作流程和任务形式。简单的来说,就是企业通过平台将临时性的或者非核心业务相关的工作内容已任务的形式发布出去,有相关经验或者资质的人通过平台选择自己合适的任务进行承接。任务完成之后,雇主再根据任务的完成情况进行验收,将最终的酬金通过平台支付给个人。这样,企业所需要的工作任务得到了完成,个人也能够或者相应的收入。

 

   如今,越来越多的行业面临着发展、创新和转型,很多企业的工作内容不再是一成不变的了,那么能够顺应企业灵活多变的用工需求的灵活用工模式,迎来了它的发展时机。每一个人都是时代发展的顺应者和创造者,不管是你主动选择了灵活用工,还是灵活用工模式选择了你,时代发展的趋势无法阻挡,未来的工作形式和用人结构,比较迎来巨大的变化。


相关文章

于谦:50多了换个工作有可能吗,灵活用工平台绝不设限

于谦:50多了换个工作有可能吗,灵活用工平台绝不设限

今日,于谦发文称:50多了换个工作,有可能吗?并配上的引发联想的图片,引得不少网友纷纷转发评论,成功引发讨论与关注。由于事情刚刚发生,到底是因何而发还没有明确的定论,灵活用工网小编在这里也不做评论,咱...

灵活用工2023在国内市场的运用环境解析

灵活用工2023在国内市场的运用环境解析

随着疫情开放,国内的经济环境开始呈现上升趋势,线下消费场景回补,促进消费复苏,企业信心逐渐回复。灵活用工市场的规模也开始变大,增速也逐渐提升。国内对于灵活用工的政策逐渐放开,随着“新十条”落地和出入境...

灵活用工,我们需要考虑这三个方面

灵活用工,我们需要考虑这三个方面

一、适不适合实行要看这些灵活用工显然将成为未来的一大用工趋势。在决定组织是否要优先实行灵活用工策略之前,人力资源决策者不能贸然行事,不妨根据组织的发展现状,多问一些问题。(1)你目前的员工总数中灵活用...

2019第一季度用工报告——灵活用工热度上升

2019第一季度用工报告——灵活用工热度上升

“2019年第一季度,随着节后务工人员的陆续返工,各行各业已步入正轨两个月有余,今年一季度的招工情况与去年相比,招聘类目访问量同比上涨12%,职位发布数量上涨7%,其中司机、快递、销售等岗位最为热门。...

疫情下的“混合办公”,能否成为灵活用工新形式?

疫情下的“混合办公”,能否成为灵活用工新形式?

是疫情期间的不得已而为之,还是灵活用工模式之下的大势所趋?2022年2月14日,携程宣布推行“3+2”混合榜模式,意味着员工每周三、周五可以自行选择办公地点,成为了全国首家实行混合办公制度的公司。如今...

政府指引灵活用工新方向,打好稳就业保就业攻坚战

政府指引灵活用工新方向,打好稳就业保就业攻坚战

2020 年好像全世界都变慢了,上半年的疫情爆发,现如今多地出现的洪涝灾害。使得许多行业在重塑,部分企业未能扛过去而倒闭,还有很多企业因为疫情的原因,导致招工困难。而就业人员也由于不能找到自己心仪的工...

多地零工市场火爆,灵活用工促就业为新的战略规划

多地零工市场火爆,灵活用工促就业为新的战略规划

近日,可以看到很多各地启动零工市场的相关信息,比如山西正在推进公益性零工市场建设,石家庄市也在积极开展“民营企业服务月”活动,提供招聘服务、民企分享展示、政策咨询宣传、职业指导服务等就业帮扶服务。以及...

对雇主具有极大吸引力的灵活用工是一种发展趋势

对雇主具有极大吸引力的灵活用工是一种发展趋势

我们知道,坐班是最原始的工作方式,也是目前被大多数企业和工作者普遍接受的一种工作方式。回首漫长的历史长河,人类发展到了今天,拥有现代化的文明、现代化的机械制造、现代化的人力资源管理,甚至是现代化的办公...